{"id":616,"date":"2012-02-02T15:18:30","date_gmt":"2012-02-02T14:18:30","guid":{"rendered":"http:\/\/www.svijetmirovina.org\/?p=616"},"modified":"2012-02-02T15:18:30","modified_gmt":"2012-02-02T14:18:30","slug":"zaposljavanje-starijih-danska-iskustva","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.svijetmirovina.org\/?p=616","title":{"rendered":"Zapo\u0161ljavanje starijih- Danska iskustva"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"https:\/\/www.svijetmirovina.org\/wp-content\/uploads\/2012\/02\/doctor-at-work.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignleft size-thumbnail wp-image-617\" src=\"https:\/\/www.svijetmirovina.org\/wp-content\/uploads\/2012\/02\/doctor-at-work-150x150.jpg\" alt=\"\" width=\"150\" height=\"150\" \/><\/a><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">\u00a0<span style=\"font-size: medium\">U nekim zemljama \u010dlanicama Evropske Unije (EU),\u00a0 posebno u Danskoj, situacija u zapo\u0161ljavanju zaposlenika starijih od 50 godina \u017eivota zna\u010dajno se razlikuje od EU prosjeka. Stariji zaposlenici su na cijeni zbog njihovog iskustva i vje\u0161tine na poslu.\u00a0 U Danskoj je gotovo 58 posto osoba u dobi od 55 do 64 godine u aktivnom radnom odnosu. No, kao i uostalom u drugim zemljama stanovni\u0161tvo je sve starije tako da su danas tri od deset Danaca stariji od 55 godina.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-size: medium\">U budu\u0107nosti bi potra\u017enja za zaposlenicima u poodmakloj \u017eivotnoj dobi trebala biti ve\u0107a negoli je to danas slu\u010daj. Tvrtke jednostavno trebaju iskoristiti iskustva svojih starijih zaposlenika. Oni bi trebali preuzeti mentorske uloge u uvo\u0111enju po\u010detnika u svijet poslovanja i rada. U mje\u0161ovitim grupama i mla\u0111i i stariji mogu u\u010diti jedni od drugih.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-size: medium\">Dansko zakonodavstvo je priznalo te potrebe. Stoga su poduzeta zakonska ograni\u010denja koja se odnose na prijevremeno umirovljenje a sve u cilju zadr\u017eavanja starijih osoba u radnom odnosu. Zakonske mjere poduzete su i na podru\u010dju rehabilitacije s ciljem pobolj\u0161anja zdravlja starijih osoba koje \u0107e im omogu\u0107iti da sudjeluju u procesu rada \u0161to je dulje mogu\u0107e.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">\u00a0<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-size: medium\">Danska vlada posebnu pozornost obra\u0107a na obrazovanje odraslih. Ukupno, na obrazovanje i \u0161kolovanje zemlja tro\u0161i 7,4 posto bruto doma\u0107eg proizvoda. Veliki broj te\u010dajeva i programa namijenjen je osobama starijima od 50 godina a sve u cilju njihovog integriranja u tr\u017ei\u0161te rada.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"> U nekim zemljama \u010dlanicama Evropske Unije (EU), posebno u Danskoj, situacija u zapo\u0161ljavanju zaposlenika starijih od 50 godina \u017eivota zna\u010dajno se razlikuje od EU prosjeka. Stariji zaposlenici su na cijeni zbog njihovog iskustva i vje\u0161tine na poslu. U Danskoj je gotovo 58 posto osoba u dobi od 55 do 64 godine u aktivnom radnom odnosu. No, kao i uostalom u drugim zemljama stanovni\u0161tvo je sve starije tako da su danas tri od deset Danaca stariji od 55 godina.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">U budu\u0107nosti bi potra\u017enja za zaposlenicima u poodmakloj \u017eivotnoj dobi trebala biti ve\u0107a negoli je to danas slu\u010daj. Tvrtke jednostavno trebaju iskoristiti iskustva svojih starijih zaposlenika. Oni bi trebali preuzeti mentorske uloge u uvo\u0111enju po\u010detnika u svijet poslovanja i rada. U mje\u0161ovitim grupama i mla\u0111i i stariji mogu u\u010diti jedni od drugih.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">Dansko zakonodavstvo je priznalo te potrebe. Stoga su poduzeta zakonska ograni\u010denja koja se odnose na prijevremeno umirovljenje a sve u cilju zadr\u017eavanja starijih osoba u radnom odnosu. Zakonske mjere poduzete su i na podru\u010dju rehabilitacije s ciljem pobolj\u0161anja zdravlja starijih osoba koje \u0107e im omogu\u0107iti da sudjeluju u procesu rada \u0161to je dulje mogu\u0107e.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">\n<p style=\"text-align: justify\">Danska vlada posebnu pozornost obra\u0107a na obrazovanje odraslih. Ukupno, na obrazovanje i \u0161kolovanje zemlja tro\u0161i 7,4 posto bruto doma\u0107eg proizvoda. Veliki broj te\u010dajeva i programa namijenjen je osobama starijima od 50 godina a sve u cilju njihovog integriranja u tr\u017ei\u0161te rada.<\/p>\n<p> [cijeli tekst..]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-616","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-uncategorized","odd"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.svijetmirovina.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/616"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.svijetmirovina.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.svijetmirovina.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.svijetmirovina.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.svijetmirovina.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=616"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.svijetmirovina.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/616\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":620,"href":"https:\/\/www.svijetmirovina.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/616\/revisions\/620"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.svijetmirovina.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=616"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.svijetmirovina.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=616"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.svijetmirovina.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=616"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}